Como consecuencia de la demora en la firma del acuerdo paritario que debe fijar un aumento salarial, los trabajadores de clínicas, sanatorios, geriátricos y servicios de emergencia decidieron declarar este jueves el estado de alerta y movilización con asambleas en los establecimientos que podría derivar en un paro para el próximo miércoles 11 de agosto.

Así lo resolvió una asamblea de delegados de la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina Regional La Plata (ATSA-La Plata) que se reunió este jueves en la sede ubicada en calle 5 entre 39 y 40.

El secretario general de ATSA- La Plata, Pedro Borgini, reiteró su preocupación por la falta de compromiso por parte del sector patronal para fijar una pauta salarial similar a la obtenida por el resto de los sectores de la sanidad.

"Hay un firme reclamo de los enfermeros y auxiliares de clínicas, laboratorios, sanatorios y geriátricos para conseguir un incremento que lleve el sueldo a tres mil pesos de básico para la enfermera. El acuerdo logrado el año pasado está a punto de caducar y los compañeros tienen incertidumbre sobre su futuro salarial", explicó Borgini.

Las autoridades de la Federación Argentina de Trabajadores de la Sanidad (FATSA) vienen llevando adelante una intensa negociación en el marco del convenio colectivo de trabajo 122 que comprende al personal técnico, administrativo y de maestranza de Clínicas, Sanatorios, Institutos con internación, Establecimientos Geriátricos y Sanatorios de Neurosiquiatría.

También sigue demorado el convenio colectivo 107 (centros de salud pertenecientes a las sociedades de socorros mutuos); el 108 (establecimientos sin internación) y el 459 (empresas de emergencias médicas).

En la región de La Plata, Gran La Plata y distritos vecinos, hay casi 15 mil trabajadores que se desempeñan en alguno de estos establecimientos sanitarios. Y en todo el país son casi 150 mil los agentes de la sanidad que están en estado de alerta y movilización y podrían realizar un paro de actividades de 24 horas con presencia en los lugares de trabajo el próximo11 de agosto, según lo resuelto por ATSA y FATSA.

Como se sabe, los trabajadores de los laboratorios de todo el país obtuvieron un aumento del 33 por ciento en el marco de la Paritaria del sector de la Sanidad. Hace 10 días, la Federación de Trabajadores de la Sanidad acordó con los laboratorios farmacéuticos, la Cámara de Especialidades Medicinales y la industria de productos veterinarios un incremento escalonado que alcanza al 33 por ciento. La mejora salarial será del 20 por ciento a partir de julio de 2010; del 5 por ciento en septiembre; del 3,9 por ciento en noviembre y del 4.1 por ciento a partir de febrero de 2011. Así quedó establecido en el Acuerdo Colectivo 42/89 que corresponde a los empleados que se desempeñan en los laboratorios farmacéuticos.

También determina el pago de una suma fija no remunerativa y por única vez de 420 pesos, que se hará efectiva el mes siguiente al goce de la licencia anual del período de 2010.

Además el acuerdo contempla el otorgamiento un subsidio de 800 pesos mensuales para las madres con hijos menores de cinco años que trabajen en empresas que no cuenten con sala maternal.

En junio, los trabajadores de las droguerías firmaron un convenio que prevé aumentos del 31 por ciento y el sector que nuclea a los hospitales de la comunidad acordaron mejoras del 32 por ciento.

Desde hace más de un mes, el secretario General de FATSA, Carlos West Ocampo y el secretario adjunto de esa entidad, Héctor Daer, vienen encabezando las negociaciones con los dirigentes que conducen las cámaras que nuclean a los sectores empresarios de las distintas ramas de la sanidad.